lex
Administrator

Dołączył: 01 Lip 2006
Posty: 727
Przeczytał: 0 tematów
Pomógł: 2 razy Ostrzeżeń: 0/5 Skąd: i jeszcze jeden i jeszcze raz....
|
Wysłany: Sob 10:00, 08 Mar 2008 Temat postu: jak związki dały ..... |
|
oczywiście d... przy podwyżkach(' ')
(albo prezent dyrekcji od załogi w postaci zmniejszonych wydatków na płacę!)
dostaliście podwyżki ?
pytam się co to było?
podwyżki?- za ocenę i umiejętności czy inflacyjne jak w innych zakładach?
bo normalnie to powinno być; inflacyjne-dla wszystkich pracowników + podwyżka za ocenę
a tak okazało się że niektórzy mimo "podwyżki" zarobią " w tym i przyszłym roku ( bo porozumienie jest ponoć do 2009!)
realnie mniej niż w zeszłym( czyli mimo podwyżki więcej wam braknie kasy w miesiącu!)
a tak po cichu zwiększono tylko STAWKI -WIDEłKI płacowe o wartość inflacji czyli W NAJLEPSZYM RAZIE jak będziecie mieli najwyższe umiejętności(ocenę kierownika) i plecy( dyrekcja Was nie skreśl iz listy) to nie stracicie- bo dostaniecie tyle ile wynosi inflacja.
KTO POWIEDZIAł że DYREKCJA NIE MYśLI?
nie myślą TO NASI związkowcy
;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;
a tak dla otworzenia Wam oczu: w STOCZNI GDAńSKIEJ UJEDNOLICAJą STAWKI DLA PRACOWNIKóW PRODUKCYJNYCH na stawkę 21 zł i żadna bzdurna premia TRP tam nie ma miejsca z oczywistych powodów
płacą za wykonaną pracę po europejsku a nie azjatyckm stylu( bo w czasie przerwy maszyna powinna stać i ten czas powinien być wyłączony z czasu pracy!
BHP np twierdzi że i SNIADANIE +
(są ?)dwie przerwy po 5 minut (na potrzeby fiziolog.) nie wliczane do czasu prod? pytam gdzie?
odpowiedź-są we WłOSZECH
Post został pochwalony 0 razy
|
|